What’s Cooking (Anciennement connu sous le nom de Ter Beke Group) est un groupe européen de produits alimentaires salés frais dont le siège se trouve en Belgique.

Dans toute l’Europe et au-delà, l’entreprise propose une large gamme de charcuteries salées et de produits alimentaires prêts à l’emploi innovants et de grande qualité, ainsi que des services connexes.

Leurs clients et leurs consommateurs sont leurs priorités lors de la préparation des produits alimentaires, tout comme le bien-être de leurs quelques 3 000 collaboratrices et collaborateurs travaillant passionnément au siège social et au sein des 12 sites industriels basés en Belgique, aux Pays-Bas, en France, en Pologne et au Royaume-Uni, ainsi que dans 7 bureaux de vente.

What’s Cooking est leur nouveau nom, toutefois la société existe depuis 75 ans. Cotée sur Euronext Brussels depuis 1986 (TERB), l’entreprise a réalisé un chiffre d’affaires de 781 millions d’euros en 2022.

Dans le cadre du développement de leurs activités, notre partenaire souhaite intégrer un Ingénieur Process pour les sites de Marche et de Wanze.

VOTRE MISSION

L’objectif de cette fonction consiste à assurer le développement et l’amélioration des équipements et des process existants sur les 2 sites de production (Marche-en-Famenne et Wanze).

Par ailleurs, vous vous positionnez comme un Trooble Shooter, en développant une orientation amélioration continue des process opérationnels dans le domaine de l’EHS, de l’efficacité, de l’énergie et de la fiabilité.

Rapportant au Group Process Engineer (direct report) et au Plant Manager (report indirect), vos responsabilités consistent à :

• Identifier les besoins (explicites et implicites) en termes de connaissances technologiques des processus, afin de développer ces connaissances dans l’innovation, le développement, l’optimisation et l’amélioration de la qualité des produits/processus.
• Développer un sens critique en posant des questions et en suggérant des propositions d’amélioration.
• Cartographier les process de production via des données transmises par les différents services et l’analyse des paramètres de performance de la Production afin d’identifier les dysfonctionnements (pertes de qualité et de rendement, …)
• Evaluer l’efficacité des processus de production et des paramètres de performance de la Production.
• Rechercher de nouvelles technologies en collaboration avec le Group Process Engineer afin d’assurer un support technique sur le terrain ; optimiser les process existants en évaluant leur faisabilité avant leur mise en œuvre.
• Intégrer vos collègues (R&D, Qualité, Maintenance, Production, Achats) dans vos projets et investigations pour favoriser le développement de leurs connaissances.
• Superviser les stagiaires, étudiants & intérimaires dans le cadre de projets de recherche afin d’intégrer ces ressources en interne.
• Assurer une veille technologique pour garantir la performance au sein du département.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un Master technique (ingénieur industriel ou civil) et d’une expérience réussie de 3 à 5 ans dans une fonction similaire (amélioration continue, process) en industrie.

Orienté(e) terrain et amélioration continue, disposant de capacités de méthodologie, de coordination, d’organisation et de structure.

Aisance relationnelle et connaissances des techniques d’animation de groupes ; leader dans l’accompagnement du changement, diplomatie, sens de l’écoute et de la communication envers tout type d’interlocuteur.

Curiosité intellectuelle et goût pour l’innovation, capacité de prise de recul et de maîtriser les interactions transversales ; autonomie, esprit d’initiative, rigueur, capacités d’analyse et de synthèse.

Maîtrise du français et disposer de très bonnes connaissances de l’anglais ; compétences informatiques (Suite Office).

Flexibilité requise pour développer des projets ponctuellement au sein des usines du groupe.

NOTRE OFFRE :

Notre partenaire vous offre un contrat à durée indéterminée et le privilège d’intégrer un groupe international, stable et en pleine croissance.

Avec ce poste varié et passionnant, vous contribuerez activement au succès et à la croissance de l’organisation.

Des conditions salariales évolutives en rapport avec votre fonction, un package salarial complet assorti d’avantages extra-légaux, des possibilités de carrière, des défis en dehors des sites belges.

PROFILIS traite cette offre d’emploi en exclusivité, dès lors, nous vous invitons à déposer votre candidature qui sera traitée en toute confidentialité par courriel :  annelise@profilis.be ou en consultant notre site web www.profilis.be

Votre dossier sera traité rapidement et en toute confidentialité.