Nos missions

  • Beneo Orafti – Head of Quality (Oreye & Chili)

    Notre partenaire, l’entreprise Beneo Orafti, est spécialisée dans la transformation de racines de chicorée en fibres alimentaires utilisées comme ingrédients nutritionnels et fonctionnels dans une grande majorité d’applications alimentaires telle que l’industrie des boissons, le baby-food, les céréales, les produits laitiers, les confiseries, …
    Créée en 2007, l’entreprise Beneo fait partie du groupe Südzucker, présent à l’international au travers de plus de 75 pays et qui se positionne comme étant leader et partenaire dans son secteur d’activités.
    Beneo compte 5 sites de production s en Belgique, en Italie, au Chili et en Allemagne ainsi que 6 bureaux couvrants les différentes parties du monde. Sa mission est de contribuer activement au bien-être du consommateur en proposant des concepts alimentaires de pointe et en optimalisant des process de production durables.
    Etabli à Oreye, le site compte 250 collaborateurs, dans le cadre de la croissance de ses activités, notre partenaire souhaite s’adjoindre les services d’1(m/f) : Quality Manager Responsable Qualité pour la filière chicorée, fonction basée à Oreye.

    VOTRE MISSION

    L’objectif de cette fonction consiste à encadrer et diriger le département Qualité (QC, AQ) des 2 sites de production (Oreye et Chili) et de garantir une coordination optimale entre les 2 sites afin de répondre aux objectifs Qualité.

    En tant que Quality Manager, vous dynamisez votre équipe par votre leadership en stimulant un esprit qualité et en développant des technologies innovantes liées à l’amélioration continue ; vous implémentez une stratégie afin de maintenir une qualité constante et évolutive au sein de l’organisation.
    Exerçant une fonction rattachée à 2 sites de Production, vous veillez à créer des synergies entre les équipes belge et chilienne concernant les sujets relatifs à la qualité et ses développements ainsi que les projets qui concernent votre département.
    Vous rapportez au Directeur des Opérations (lien hiérarchique) et au Quality Manager Groupe (lien fonctionnel).
    Dans cette démarche, vos responsabilités consistent à :

    • Suggérer et développer des stratégies et des directives en matière de qualité interne orientées Clients, en respectant les objectifs de l’organisation afin de contribuer à la stratégie de l’organisation

    • Diriger et encadrer une équipe composée de 4 collaborateurs directs (QC, AQ) basés en Belgique et au Chili : développement continu de votre équipe afin de maintenir le niveau d’expertise, encourager la collaboration entre les équipes afin de garantir le fonctionnement harmonieux du département

    • Assurer la conformité des produits et des services afin qu’ils répondent aux exigences des clients et des normes réglementaires en matière qualité et de sécurité alimentaire, conformément aux politiques et aux valeurs de l’entreprise.
    • Encourager l’amélioration continue par une analyse approfondie des causes, la mise en place de plans d’actions correctives et préventives

    • Instaurer un dialogue sur le terrain avec les acteurs opérationnels de l’exploitation (Production, Maintenance, Supply Chain) et lors des audits internes

    • En tant que Quality Manager, vous veillez à répondre aux exigences des Clients (internes et externes) dans l’objectif de créer un partenariat, une confiance et une collaboration à long terme

    • Vous suggérez et vous pilotez des actions correctives/préventives afin de répondre aux préoccupations des clients, vous veillez à répondre aux réclamations et/ou documentation technique dans des délais courts

    • En tant que membre de l’équipe de gestion de BENEO-Orafti, vous assurez des interfaces et une communication efficace entre les départements CQ et AQ et les autres départements opérationnels
    • Vous gérez un budget annuel équilibré en matière de dépenses, vous élaborez une gestion optimale de CAPEX en tenant compte des besoins du département et des évolutions technologiques nécessaires
    • Dans le cadre de votre fonction, vous consultez régulièrement la Qualité au niveau Corporate du Groupe BENEO sur les sujets qui sont harmonisés, vous êtes par ailleurs disposé à voyager au Chili afin d’établir un contact et une collaboration privilégiés avec votre équipe (minimum 1 à 2x/an)

    VOTRE PROFIL

    Titulaire d’un Master à orientation scientifique (bio-ingénieur, agroalimentaire), vous disposez d’une expérience de 10 ans minimum dans le domaine de la Qualité et 5 ans dans une fonction similaire.
    Une expérience managériale en environnement industriel et dans un contexte international est indispensable pour maîtriser cette fonction.

    Vous disposez d’une très bonne connaissance du système HACCP et des normes internationales de sécurité alimentaire accompagnée d’une connaissance de la législation belge & européenne en matière de sécurité alimentaire.
    Vous êtes doté d’excellentes aptitudes relationnelles et communicatives pour sensibiliser chaque collaborateur dans l’entreprise aux exigences de la Qualité et afin de collaborer efficacement avec les différents services opérationnels.

    Orienté client et résultat, vous êtes résolument impliqué dans l’amélioration continue et reconnu
    pour vos compétences analytiques tout comme votre pragmatisme, votre capacité de synthèse et votre résistance au stress.

    Vous êtes force de proposition et vous vous distinguez par votre capacité d’écoute, votre diplomatie et votre aptitude à fédérer et collaborer avec les départements opérationnels de l’entreprise face à des problématiques qui vous concernent.

    Vous maîtrisez le français et l’anglais (lu, parlé, écrit), la connaissance de l’espagnol, du néerlandais ou de l’allemand sont considérés comme étant des atouts.

    NOTRE OFFRE :

    Nous vous offrons un contrat à durée indéterminée et le privilège de rejoindre une entreprise internationale stable et performante disposant de valeurs fortes.
    Un challenge de taille, un système de formation continu, une fonction évolutive laissant une large place à l’autonomie d’action et la prise d’initiatives.

    L’opportunité d’intégrer un environnement de travail agréable et de collaborer avec une équipe dynamique.
    Une rémunération attractive en rapport avec vos compétences, un package salarial assorti d’avantages extra-légaux.

    PROFILIS traite cette offre d’emploi en exclusivité, dès lors, nous vous invitons à déposer votre candidature qui sera traitée en toute confidentialité par courriel : annelise@profilis.be ou en consultant notre site web www.profilis.be

  • Account Manager à l’international – industrie lourde

    Our partner is an international group, world leader in wear differentiation solutions, offering a complete range of high value-added, tailor-made solutions.
    In order to meet the needs of its customers, the group has specialised in the study, design and production of specific parts in the mining, cement works, quarries, recycling and dredging sites worldwide.
    To reinforce the Sales Department, our partner is looking for 2 (m/f) Account Managers for international market.

    YOUR MISSION

    The objective of the function is to develop the portfolio of accounts by creating and strengthening commercial relationships to achieve objectives in terms of commercial strategy, volume, sales price, and marketing costs in a given geographical area.

    Reporting to the Sales Manager Europe, you contribute to the regional sales strategy and define an Account Plan that is consistent with other sales plans and includes objectives, forecasts and budget.
    As a privileged actor given your expertise, your mastery of products and services, you develop a partnership with client companies (site managers, maintenance, production, purchasing, …) through regular field visits (monitoring developments and performance, collecting the information necessary for the development/adjustment of the regional sales plan).

    You develop new relationships with customers and potential customers in order to seize new commercial opportunities, in collaboration with the Operational (Engineering, Production, Manufacturing, Development, Planning, Shipping) and Support (Customer service, Finance) departments.

    You will target and analyse customer needs in order to propose optimal solutions with a view to efficiency and profitability. You maintain a commercial view on the markets that you will manage.
    You actively participate in the analysis of your market in order to identify growth opportunities and define the strategy to be adopted in agreement with the Sales Manager Europe.

    You will be based in Liège and you are willing to travel in Europe (80 to 100 days/year).

    YOUR PROFILE

    Desired education includes a Master degree in business or chemistry-related sciences with at least 3 years of success in Sales, Business Development of industrial products and strong planning and organizational skills.
    Integrity, proximity, sense of service, communication and business are among your strong points, as are commitment, entrepreneurial spirit, organisation and responsiveness.

    You demonstrate excellent commercial and interpersonal skills that encourage collaboration and long-term partnership ; you are autonomous and have a team spirit.
    Very comfortable with figures, you are able to establish a negotiation taking into account production costs.

    Customer and result-oriented, you are proactive, you have obvious analytical, listening and synthesis skills.

    Flexible, you are willing to travel internationally (Slovakia, England, Ireland, Poland, Czech Republic, …).
    You are fluent in French and English (read, spoken, written).
    You have a good knowledge of Windows applications (Excel, Word, PowerPoint).

    OUR OFFER

    Our partner offers you a permanent contract in a human-sized company where values are based on service, quality, team spirit, respect for others and communication.

    A diversified and evolving function, giving a large place to the autonomy of action and to the taking of initiatives and real perspectives of evolution at the local and international level.
    Attractive remuneration in line with your experience, a complete salary package including competitive fringe benefits.

    Are you the next Account Manager to joint the team ? Please send your application with a cover letter by email : annelise@profilis.be

    Your application will be treated quickly and confidentially.

  • Automaticien expert – environnement industriel

    Notre partenaire est une société belge implantée en région liégeoise qui se positionne en tant que leader dans son secteur d’activité.

    L’entreprise en évolution et en développement renforce ses équipes afin de répondre à une croissance de ses activités.

    Pour compléter le département Maintenance, notre partenaire souhaite s’adjoindre les services d’1 (m/f) Automaticien afin d’assurer un support technique et de terrain aux équipes de maintenance.

    VOTRE MISSION :
    L’objectif de cette mission consiste à exercer une double fonction partagée entre le support des équipes sur le terrain et la gestion de projets à haute valeur ajoutée.
    Sur le terrain et en étroite collaboration avec les techniciens de maintenance, vous assurez la disponibilité des outils et machines en participant aux interventions de maintenance en automation et/ou informatique.

    Dans cette démarche, vos responsabilités consistent à :
    – Assurer un support quotidien aux techniciens : maintenance préventive et curatives des équipements, en fonction des priorités établies
    – Superviser des projets dans votre secteur d’activité qui favorisent l’amélioration de l’activité du site
    – Analyser et développer des solutions en vue d’éliminer les pannes récurrentes des équipements
    – Établir un reporting des actions techniques effectuées ainsi qu’une analyse des points critiques à communiquer au Coordinateur de fiabilisation
    – Gérer efficacement le stock de pièces de rechanges lié aux automates
    – Encadrer les sous-traitants présents en support pour la réalisation de travaux ciblés : arrêts annuels de maintenance ou maintenance curative
    – Assurer un rôle de garde (1 semaine/2) afin de garantir l’optimalisation des équipes de nuit

    VOTRE PROFIL
    Titulaire d’un bachelier technique en automation ou équivalent, vous disposez d’une expérience de 3 à 10 ans dans une fonction similaire et de terrain en environnement industriel.
    Des connaissances en informatique et en réseau industriel sont indispensables pour maîtriser cette fonction, tout comme les langages SQL et VB.

    Les logiciels Wincc Flexible 2008, TIA Portal V15, Simatic Manager V5.6, Rslogix 500, et Twincat 2 System Manager et PLC Control font partie de vos connaissances.
    Vous disposez par ailleurs de compétences en programmation d’automates Siemens et Rockwell, la connaissance du langage C# est un plus.

    Vous êtes une personne de terrain, autonome et appréciant le travail d’équipe qui renforce l’atteinte des objectifs.
    Votre approche est pragmatique en recherche de solutions, votre communication est assertive envers tout niveau d’interlocuteur (collègues, opérateurs, sous-traitants et hiérarchie).
    Vous disposez d’évidentes capacités d’analyse et de synthèse, vous faites preuve d’initiative et d’une orientation amélioration continue, en ayant la capacité de définir les priorités dans votre secteur.

    Flexible et démontrant de larges capacités d’adaptation, vous êtes à la recherche d’une fonction partagée entre un rôle de support sur le terrain et la gestion de projets.
    Vous maîtrisez le français, la connaissance de l’anglais est souhaitable (lu, parlé, écrit).

    NOTRE OFFRE
    Notre partenaire vous offre un contrat à durée indéterminée et l’opportunité de rejoindre une structure conviviale en évolution permanente.
    La possibilité d’exercer une fonction laissant une large place à l’autonomie d’action, un système de formation dès votre entrée en fonction.

    Un environnement de travail agréable et une équipe de collaborateurs dynamiques et passionnés.
    Une rémunération attractive en rapport avec vos compétences, un package salarial assorti d’avantages extra-légaux.

    Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre dossier de candidature (CV et lettre d’accompagnement) par courriel : annelise@profilis.be

    Votre dossier sera traité rapidement et en toute confidentialité.

  • Coordinateur TPM – industrie alimentaire

    Notre partenaire est une entreprise internationale leader dans son secteur d’activités après avoir développé un savoir-faire unique.

    Implantée dans un environnement verdoyant, l’entreprise se distingue par des valeurs fortes telles que l’excellente par l’innovation, la qualité et le développement durable dans le respect de l’homme, des terroirs et de l’environnement.

    En croissance constante, le site industriel souhaite compléter ses équipes en intégrant 1 (m/f) : Coordinateur TPM pour l’usine belge, proche de Liège.

    VOTRE MISSION

    L’objectif de cette mission consiste à assurer le déploiement de la démarche de Performance Industrielle au sein de l’entreprise et de veiller à l’atteinte des objectifs, dans le cadre de la stratégie de la filiale et en cohérence avec la démarche TPM Groupe.

    Rapportant au directeur d’usine, vous collaborez étroitement avec ce dernier ainsi que les départements opérationnels afin de conduire et piloter la démarche d’amélioration continue sur le terrain.

    Vos principales responsabilités consistent à :

    Être garant du déploiement de la démarche TPM au sein de l’usine, à travers la mise en place d’un Master Plan, en cohérence avec la démarche Groupe

    Animer et piloter des projets mis en œuvre pour atteindre les objectifs d’amélioration des performances définis par l’entreprise

    Effectuer le suivi des résultats :
    – Quantitatifs : indicateurs clés de performance (KPI), indicateurs opérationnels de performance (OPI)
    – Qualitatifs : indicateurs de pilotage

    Assurer le pilotage de la recherche des dysfonctionnements

    Garantir le déploiement des différents outils et des bonnes pratiques au sein de l’usine

    Suggérer des solutions afin de réduire les dysfonctionnements de l’usine et contribuer activement au pilotage des actions menées par les fonctions support (contrôle de gestion, qualité, services techniques, RH)

    Partager son savoir-faire, accompagner les différents acteurs et transmettre des bonnes pratiques au niveau de la filiale et du Groupe :
    – Benchmark interne : Comités de Direction, Managers
    – Groupes d’actions transversales
    – Club des coordinateurs TPM

    VOTRE PROFIL

    Titulaire d’un diplôme supérieur à orientation technique (bachelier ou master), vous disposez d’une expérience de 3 à 10 ans dans une fonction similaire (ou amélioration continue) en environnement industriel.

    Une expérience en production et/ou maintenance est indispensable pour maîtriser cette fonction, une expérience en industrie alimentaire constitue un atout.

    Vous disposez d’une expérience réussie dans l’animation opérationnelle d’un programme d’amélioration continue ou/et de recherche de performance (TPM, Lean, 6 sigma, …).
    Le Niveau Green Belt compte parmi vos compétences.

    Pédagogue et doté d’un leadership, vos qualités de coach et de formateur sont reconnues afin d’accompagner les collaborateurs du site industriel.

    Orienté terrain, votre aisance relationnelle et vos capacités communicatives favorisent votre adaptation envers tout niveau d’interlocuteur.

    Vous êtes force de persuasion, vous faites preuve d’analyse, de grande rigueur et d’un esprit de synthèse.

    Vous maîtrisez le français, la connaissance de l’anglais est un plus (lu, parlé, écrit)

    NOTRE OFFRE

    Notre partenaire vous offre l’opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son domaine d’activité en croissance constante, faisant partie d’un groupe international renommé ouvert au changement

    Une culture Groupe à caractère familial disposant des valeurs d’équité, de respect et de tolérance
    L’opportunité d’exercer une fonction accordant une large place à l’autonomie, l’initiative ainsi qu’une participation aux projets transversaux
    Un encadrement de qualité, un cadre de travail agréable
    Un contrat à durée indéterminée, une rémunération attractive et de réelles possibilités d’évolution au sein du Groupe

    Intéressé(e) ? envoyez votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation par courriel : annelise@profilis.be
    Votre dossier sera traité rapidement et en toute confidentalité

  • Ingénieur Méthode – industrie alimentaire

    Notre partenaire est une entreprise internationale leader dans son secteur d’activités après avoir développé un savoir-faire unique.

    Implantée dans un environnement verdoyant, l’entreprise se distingue par des valeurs fortes telles que l’excellente par l’innovation, la qualité et le développement durable dans le respect de l’homme, des terroirs et de l’environnement.

    En croissance constante, le site industriel souhaite compléter ses équipes en intégrant 1 (m/f) : Ingénieur Méthode pour l’usine belge, proche de Liège.

    VOTRE MISSION

    L’objectif de cette mission consiste coordonner et organiser la maintenance planifiée et les projets Maintenance des différents équipements du site, en vue d’optimaliser les temps d’ouverture des outils de productions, dans le respect des objectifs fixés qualité, sécurité et des budgets alloués.

    Rapportant au Responsable de Maintenance, cette fonction s’oriente autour de 4 axes principaux :

    1. L’organisation et le contrôle des activités de fiabilisation de l’ensemble des travaux gérés par les équipes de maintenance en termes de productivité, qualité et sécurité
    2. Assurer le suivi et l’organisation des travaux planifiés
    3. Soutenir et participer aux systèmes de qualité, sécurité, hygiène et environnementaux
    4. Assurer le lien avec le Bureau d’étude

    Vos responsabilités consistent à :

    • Analyser les pannes récurrentes, déterminer des actions en vue d’atteindre des objectifs liés aux taux de pannes ; planifier les travaux de maintenance en fonction des priorités
    • Gérer les informations intégrées dans la GMAO
    • Collaborer et communiquer étroitement avec le responsable maintenance : sujet technique, délai, dérive budgétaire, définir les indicateurs de maintenance
    • Planifier le plan de maintenance préventive annuel et suggérer des solutions si nécessaire
    • Animer des groupes d’analyse de défaillance et développer des équipes autonomies
    • Cibler des pistes d’amélioration : maintenance préventive et prédictive des équipements, fonctionnement du service
    • Réviser et adapter les plannings si nécessaire, en concertation avec le Chef d’atelier
    • Piloter les sous-traitants dans le cadre des travaux d’entretien bâtiments et du matériel roulant
    • Promouvoir l’esprit Sécurité, Hygiène et Environnemental au sein de l’ensemble du département Maintenance.
    • Garantir le respect des actions sécurité sur le terrain
    • Veiller au respect de la législation ainsi que des règles internes
    • Participer et diriger les différents audits et prendre les mesures nécessaires au respect des normes édictées
    • Gérer un budget d’investissement et réaliser des projets d’amélioration ou d’obsolescence matériel

    VOTRE PROFIL

    Titulaire d’un diplôme supérieur à orientation technique (bachelier ou master en électromécanique), vous disposez d’une expérience de 3 à 10 ans dans une fonction similaire en environnement industriel.
    La connaissance de processus de fabrication, outils IT usuels, management, méthodologie d’amélioration de la maintenance (RCA, TPM, …) est vivement souhaitée pour maîtriser cette fonction.
    Une expérience en industrie alimentaire constitue un atout.

    Orienté(e) terrain, vous démontrez de réelles capacités analytiques et organisationnelles, d’une intelligence émotionnelle favorisant l’accompagnement des équipes dans une dynamique sereine et collaborative.

    Autonome, votre aisance relationnelle et vos capacités communicatives privilégient l’esprit d’équipe et le partenariat à long terme, vis-à-vis de vos collègues et les sous-traitants.

    Vous êtes force de persuasion, vous faites preuve d’analyse, de grande rigueur et d’un esprit de synthèse.

    Vous maîtrisez le français, la connaissance de l’anglais est souhaitée (lu, parlé, écrit)

    NOTRE OFFRE

    Notre partenaire vous offre l’opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son domaine d’activité en croissance constante, faisant partie d’un groupe international renommé ouvert au changement.

    Une culture Groupe à caractère familial disposant des valeurs d’équité, de respect et de tolérance, un encadrement de qualité et un cadre de travail agréable.

    L’opportunité d’exercer une fonction accordant une large place à l’autonomie, l’initiative ainsi qu’une participation aux projets transversaux.

    Un contrat à durée indéterminée, une rémunération attractive et de réelles possibilités d’évolution au sein du Groupe.

    Intéressé(e) ? envoyez votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation par courriel : annelise@profilis.be

    Votre dossier sera traité rapidement et en toute confidentialité.

  • EDEL – Production Manager

    Notre partenaire, l’entreprise Edel, est spécialisé en production de cafés lyophilisés et il se positionne comme étant unique dans son secteur d’activité en Belgique.
    Le processus de transformation des grains de café vert en granulés extra-légers lyophilisés se déroule en plusieurs étapes dont principalement la torréfaction, l’extraction, la concentration et la lyophilisation, avec des températures oscillant entre – 60°C et + 260°C.
    Le site industriel situé en région liégeoise produit plus que 8000 tonnes/an et compte 150 travailleurs qui évoluent au sein d’une entreprise à taille humaine, stable, conviviale et en constante évolution.
    Dans le cadre du développement de ses activités du site liégeois, notre partenaire souhaite s’adjoindre les services d’1 (m/f) : Responsable de Production pour le site liégeois.

    VOTRE MISSION 

    L’objectif de cette fonction consiste à gérer activement le développement et la mise en œuvre du plan stratégique de l’usine dans son domaine de responsabilité, dans une démarche d’amélioration continue et du respect des règles sécurité, qualité, coûts et délais.
    En tant que Responsable de Production, vous assurez un rôle principal au sein de l’équipe de gestion du site et vous participez activement à la direction des décisions stratégiques.
    Vous êtes responsable de l’ensemble du processus de lyophilisation du café incluant les volumes à livrer dans les délais chez le client final. Vous partagez votre expertise et votre savoir-faire auprès de vos collaborateurs et vos collègues, vous veillez au développement et à la mise en œuvre des équipements et des processus standard.

    Rapportant au Plant Manager, vous collaborez étroitement avec ce dernier, ainsi que le Responsable Technique, le Responsable Qualité, le département Process Engineering afin de garantir un niveau de productivité et d’atteindre les coûts de référence.

    Dans cette démarche, vos responsabilités consistent à :

    – Encadrer et gérer une équipe de 5 superviseurs et leurs équipes d’opérateurs qualifiés de terrain (55 personnes).
    – Développer une culture orientée vers la sécurité sur le terrain, piloter le département Production afin de répondre aux objectifs qualitatifs, quantitatifs et budgétaires.
    – Élargir le niveau de compétences de votre équipe en intégrant des formations ciblées afin de maintenir et d’améliorer la performance et l’efficacité au sein du département.
    – Assurer un rôle dans l’amélioration des lignes et des procédés ainsi qu’à la conception de nouveaux équipements et au développement de nouveaux produits.
    – Développer l’amélioration continue en intégrant les principes du Lean Manufacturing afin de réduire les coûts de conversion, les consommations d’énergie et d’eau et garantir le rendement.
    – Suggérer et suivre des budgets annuels régulièrement, assurer le suivi et le développement des outils administratifs de production.
    – Collaborer étroitement avec le Responsable Technique sur l’élimination des dysfonctionnements dans les systèmes et installations techniques entre les shifts.
    – Par votre présence considérable sur le terrain, vous supportez, vous encouragez et vous réunissez vos équipes dans le cadre de brainstorming ; vous participez au redémarrage des équipements si nécessaire.
    – Vous assurez la communication en termes de KPI au sein du département, vous collaborez efficacement avec les autres départements de l’usine avec lesquels vous développez un partenariat.
    – Vous participez aux dégustations pour s’assurer de la qualité organoleptique, vous prenez des mesures correctives si nécessaire et en assurez le suivi.

    VOTRE PROFIL

    Titulaire d’un master technique (type ingénieur industriel bioingénieur ou agro-industries), vous révélez une première expérience managériale de 5 ans minimum acquise au sein d’un groupe industriel, idéalement en industrie agroalimentaire et en environnement automatisé.

    Disposant d’une expérience en TPM et Lean Manufacturing, vous êtes familiarisé aux méthodes d’amélioration continue (la maîtrise du Lean 6 Sigma est un atout).
    Votre leadership naturel allié à votre sens relationnel vous permet d’animer et de fédérer les équipes autour d’objectifs communs.

    Vous vous distinguez par votre capacité d’adaptation, votre ouverture d’esprit et votre aptitudes communicatives à différents niveaux (du dirigeant à l’opérateur).
    Pragmatisme, capacités d’organisation, de méthode et de planification pour gérer la fabrication au quotidien vous caractérisent tout comme la rigueur afin de faire respecter l’ensemble des procédures de fabrication.

    Vous accordez une importance particulière à l’esprit d’équipe et au contact sur le terrain, votre capacité analytique et votre esprit de synthèse vous aident à atteindre les objectifs fixés avec efficacité et savoir-faire.

    Idéalement, vous disposez de connaissances des spécificités liées à la transformation et au travail des matières premières et d’une très bonne connaissance des différentes techniques de gestion de production & automatismes industriels.

    Orienté clients, résultat et amélioration continue, vous travaillez de façon structurée, vous êtes entrepreneur, intègre, réactif et proactif.
    Autonome, vous appréciez tout particulièrement le travail d’équipe et vous encouragez le partage de compétences et savoir-faire.

    Vous maîtrisez le français et disposez de très bonnes connaissances de l’anglais (lu, parlé, écrit).
    Vous utilisez l’outil informatique aisément (ERP et MSOffice).

    NOTRE OFFRE 

    Nous vous offrons un contrat à durée indéterminée et le privilège de rejoindre une entreprise internationale stable et performante disposant de valeurs fortes.
    Un challenge de taille, un système de formation continu, une fonction qui accorde une large place à l’autonomie d’action et la prise d’initiatives.

    L’opportunité d’intégrer un environnement de travail agréable et de collaborer avec une équipe compétente, dynamique et engagée au sein de l’entreprise.
    Une rémunération attractive en rapport avec vos compétences, un package salarial assorti d’avantages extra-légaux.

    PROFILIS traite cette offre d’emploi en exclusivité, dès lors, nous vous invitons à déposer votre candidature par courriel (cv et lettre d’accompagnement) et qui sera traitée en toute confidentialité : annelise@profilis.be ou en consultant notre site web www.profilis.be

  • IMERYS Conseiller en prévention (niveau 2)

    Notre partenaire est une entreprise internationale qui se positionne en tant que leader mondial dans son secteur d’activités.
    Spécialisé en industrie lourde et disposant de plusieurs sites à l’international, le groupe mobilise sa connaissance des applications, son expertise technologique et sa maîtrise des sciences des matériaux pour valoriser ses ressources, développer des formulations ou produire des minéraux de synthèse.
    Cette entreprise inscrit ses actions dans une volonté affirmée de développement responsable, en particulier pour contribuer à l’émergence de produits et procédés respectueux de l’environnement.
    Dans le cadre du développement des activités de l’usine liégeoise composée de 130 collaborateurs, notre partenaire souhaite s’adjoindre les services d’1 (m/f) : Conseiller en prévention pour le site liégeois.
    VOTRE MISSION :
    Rapportant au Directeur de Site et fonctionnellement au Coordinateur EHS, l’objectif de cette fonction consiste à piloter les activités liées à la sécurité, l’hygiène et l’environnement du site, dans le respect des réglementations en vigueur afin de contribuer au développement d’une politique optimale de prévention et de sécurité sur le lieu de travail.
    Etroitement lié au Coordinateur EHS ainsi que les responsables de processus, vous collaborez ensemble sur l’amélioration de la sécurité sur le terrain en ayant un rôle fédérateur auprès des collaborateurs de l’entreprise.
    Dans cette démarche, vos responsabilités consistent à :
    – Conseiller et assurer un support à la direction de l’entreprise dans le cadre de l’élaboration d’une politique de sécurité et d’hygiène sur le terrain en écartant tout danger en matière de sécurité et d’hygiène des collaborateurs et des visiteurs présents sur le site.
    – Conseiller la direction sur le plan d’action annuel ainsi que le plan de prévention global, être force de proposition auprès de la direction et en CPPT, consigner les mesures de prévention dans les plans de sécurité ciblés
    – Animer les réunions du CPPT et coordonner les actions décidées au sein du comité et informer les membres de toute modification de règlements et des lois en matière de sécurité
    – Préparer et animer les réunions mensuelles & visites trimestrielles
    – Veiller au respect des normes liées aux soins de santé, prévention d’incendie et de sécurité en effectuant le suivi du programme EHS : réaliser des audits de sécurité et rédiger un rapport de conclusions, inspecter les équipements et les conditions de travail des collaborateurs
    – Sensibiliser les collaborateurs du site à la sécurité et l’hygiène, collecter des informations auprès de la direction, des autres services et des collaborateurs
    – Entreprendre des actions afin de sensibiliser et de développer l’esprit de prévention de l’ensemble du personnel

    – Accompagner les auditeurs (externes) et élaborer des instructions et des procédures claires, collaborer avec un collègue responsable de gérer les audits internes

    – Assurer des présentations et des formations en interne, maintenir le dialogue auprès d’instances externes en relation avec des autorisations et en cas de catastrophes

    – Actif sur le terrain, vous collaborez étroitement avec les départements du site (production, maintenance, qualité, logistique), vous partagez vos idées et vous conseillez vos collaborateurs sur l’aspect Sécurité
    – Collaborer étroitement et véhiculer l’information auprès des partenaires sociaux

    VOTRE PROFIL :
    Titulaire d’un diplôme de conseiller en prévention de niveau 2, vous disposez d’une expérience confirmée dans une fonction similaire en environnement industriel.
    Charismatique, vous êtes force de proposition et vous êtes doté(e) d’un relationnel aisé favorisant l’esprit d’équipe.
    Personne de terrain proactive et communicative, vous êtes à l’écoute de vos collaborateurs en analysant les remarques et les attentes de vos collaborateurs afin de présenter des solutions efficaces et durables.
    Orienté(e) sécurité, amélioration continue et résultats, vous travaillez avec rigueur, méthode et organisation, vous savez convaincre et défendre vos idées, vous êtes flexible et résistant au stress.
    Vous maîtrisez le français et disposez de bonnes connaissances de l’anglais (lu, parlé, écrit) afin de communiquer avec le Corporate.
    Vous utilisez l’outil informatique (suite office) aisément.

    NOTRE OFFRE :
    Notre partenaire vous un contrat à durée indéterminée et le privilège d’intégrer une structure à taille humaine où règne une culture d’entreprise forte.
    L’opportunité d’exercer une fonction évolutive laissant une large place à l’autonomie d’action et la prise d’initiatives.
    Une rémunération compétitive en rapport avec vos compétences, un package salarial complet assorti d’avantages extra-légaux.

    Prêt à relever le défi ? Envoyez dès à présent votre candidature accompagnée d’une lettre d’accompagnement par courriel : annelise@profilis.be
    Votre candidature sera traitée dans la plus stricte confidentialité.

    PROFILIS traite cette offre d’emploi en exclusivité, dès lors, nous vous invitons à déposer votre candidature qui sera traitée en toute confidentialité à l’adresse suivante annelise@profilis.be ou en consultant notre site web www.profilis.be

  • KABELWERK Product Engineer/Ingénieur Produit

    Ingénieur Produit – secteur de la télécommunication

    Notre partenaire, l’entreprise Kabelwerk est active dans le secteur de la télécommunication et est spécialisée en production et commercialisation de câbles (câbles basse et moyenne tension, câbles coaxiaux à haute fréquence, câbles spéciaux), de mousses synthétiques et de tubes plastiques destinés pour l’industrie.

    Situé à Eupen, le site organisé en 3 usines compte 900 collaborateurs et il se positionne sur le marché en proposant une gamme de produits sur mesure afin de répondre aux exigences et aux attentes des clients.

    Afin de répondre à l’évolution des activités de la division télécommunication (câbles & accessoires), notre partenaire souhaite s’adjoindre les services d’1 (m/f) : Ingénieur produit.

    VOTRE MISSION :

    L’objectif de cette fonction consiste à assurer un rôle de support au département des Ventes et un rôle de conseil auprès d’une clientèle ciblée dans son secteur d’activités (câbles & accessoires), d’identifier les besoins et de suggérer les solutions techniques optimales.

    Dans cette démarche et rapportant au Directeur Commercial, vos responsabilités consistent à :

    – Développer des produits (câbles, connecteurs & accessoires), analyser les besoins du client et se tenir informé des tendances et évolutions du marché

    – Assurer un support technique en tant que conseiller de vente auprès de la clientèle internationale

    – Établir les fichiers techniques de produits liés aux cahiers de charges et à la documentation technique à présenter lors des foires spécifiques

    – Développer des stratégies de produits et des objectifs marketing, en fonction de votre évolution au sein de l’entreprise

    – Collaborer étroitement avec vos collègues directs du département Ventes ainsi que le département Production

    – Voyager à l’international (10 à 20% max/an) afin de visiter des clients dans un rôle de conseil/analyse

    VOTRE PROFIL :

    Titulaire d’un diplôme d’ingénieur industriel ou bachelier électrotechnique (éléctromécanique ou électricité), vous disposez idéalement d’une expérience dans le domaine de la télécommunication ou dans le broadband. (Une formation en interne sera assurée si nécessaire).

    Attiré par les technologies innovantes telles que FTTx ou 5G, vous souhaitez exercer une fonction en tant que conseiller technique dans un contexte commercial (contact clients).

    Vous disposez de bases solides en mécanique et en électricité industrielle, toutefois, un encadrement sera assuré par une équipe compétente.

    Créatif, organisé, doté d’un esprit d’initiative, vous êtes orienté client en ayant le sens du service, votre relationnel aisé vous aide à construire un partenariat et une relation de confiance avec la clientèle.

    Autonome, vous appréciez par ailleurs le travail d’équipe ; flexible, vous êtes disposé à voyager pour de courtes missions à l’international.

    Vous maîtrisez le français et disposez de bonnes connaissances en allemand, la connaissance de l’anglais est indispensable.

    NOTRE OFFRE:

    Notre partenaire vous offre un contrat à durée indéterminée dans une entreprise à taille humaine disposant de valeurs fortes.

    Une fonction diversifiée et évolutive qui accorde une large place à l’autonomie d’action et à la prise d’initiatives.

    Une rémunération attractive en rapport avec votre expérience, un package salarial assorti d’avantages extra-légaux.

    PROFILIS traite cette offre d’emploi en exclusivité, dès lors, nous vous invitons à déposer votre candidature qui sera traitée en toute confidentialité par courriel : annelise@profilis.be ou en consultant notre site web www.profilis.be